365体育投注举行365体育投注领导班子任期目标责任书签约仪式

发布日期：2020-07-14点击数：次

会议现场

7月13日下午，365体育投注：365体育投注领导班子任期目标责任书签约仪式在综合楼13楼会议室举行。党委书记饶桂生、校长申书兴出席会议并讲话。会议由党委副书记陈林元主持。其他在校校领导，相关365体育投注书记、院长，相关职能部门负责人参加了会议。

实施365体育投注领导班子任期目标责任制，是全面落实365体育投注第九次党代会精神，收官“十三五”、开启“十四五”，实现365体育投注高质量内涵式发展的重要抓手，是提升365体育投注治理能力和治理水平的重要举措。23个365体育投注的党政负责人在365体育投注领导班子任期目标责任书上庄严签字，郑重地把365体育投注《任期目标责任书》递交到365体育投注党委书记和校长手中，标志着365体育投注目标管理制度的全面启动。

饶桂生就落实365体育投注领导班子任期目标责任制提出了三点要求：一要围绕目标，凝聚共识。各365体育投注要以适当方式在全院范围内公布任期目标，让任期目标深入人心，形成人人心中有目标、肩上有责任，心往一处想，劲往一处使，合力谋发展、促发展的工作局面。二要狠抓落实，真抓实干。各365体育投注要紧紧围绕365体育投注核心指标和重点任务，制定好目标任务的具体推进落实方案，将目标任务分解细化，逐条逐项责任到人、挂图作战，按照既定时间节点层层抓落实。三要上下齐心，攻坚克难。各365体育投注要勇于直面困难和问题，用解决问题体现工作成效、创造性地推进工作。各职能部门要对各院系工作加强指导和支持，加强协调和服务，加强督促和检查，努力为院系完成目标任务创造有利条件。

申书兴指出，各365体育投注要把落实目标责任书作为推进各项工作的总抓手，进一步强化责任意识、创新意识和发展意识。一要以实施目标责任制为契机，加强365体育投注内部制度建设，不断提升365体育投注治理能力和治理水平。二要围绕发展目标和核心指标，细化分解任务，构建权责对应、职责明确、分工负责、奖优罚劣的工作体系，激发全院师生员工的活力，狠抓工作落实，推进365体育投注高质量发展。三要加大改革创新力度，抓住重点、精准发力、攻坚克难，力争实现重点突破，产出标志性成果，推进365体育投注特色发展。